Электронная онлайн библиотека orbook.ru


 
Главная - Прочие дисциплины - Книги - Размещение производительных сил и регионалистика - Стеченко ДМ
Размещение производительных сил и регионалистика - Стеченко ДМ
<< Содержание < Предыдущая

62 Социальная структура населения и трудовой потенциал Украины

Социальная структура населения - это система различных видов сообществ (классовых, имущественных, профессиональных) и устойчивых и упорядоченных связей между ними

В анализе социального состава населения различают основные и неосновные классы, группы и слои внутри классов, а также прослойки между ними Одни исследователи определяют социальную группу, класс на под дстави дохода, имущественного положения, профессии или рода занятий, образования и т.д. Другие включают в определенного класса, группы людей, которые сами себя к ним относили независимо от социально-экономических показателей ков, определяющих их социальное положенийще.

Непременным элементом социальной структуры любого общества есть промежуточные, средние слои населения Социальные группы, претендующие на включение в среднего класса, в Украине могут становит ты значительную долю населения Это высококвалифицированные рабочие, инженерно-технические работники, служащие, интеллигенция тощщо.

Весомую долю в социальном составе населения Украины составляют рабочие, инженерно-техническая, научно-техническая интеллигенция и крестьянство В условиях перехода к рынку особое место заняли бюро ократия, представители торгового капитала, предприниматели, кооператоры, занятые в малых и совместных предприятиях, акционерных и других структурах Большая социальная группа - это интеллигенция и квалифицированных ни служащие с фиксированными доходами - врачи, учителя, работники учреждений культуры, подавляющее большинство научных работников Отдельно следует выделить хозяйственных руководителей (технократию), политическую е лету и духовенство, представителей «теневого» бизнеса, деклассированные элементы (люмпеныни).

Перестройка социальной структуры населения происходит за счет изменения соотношения между численностью лиц, занятых физическим и умственным трудом, а также изменений в профессиональной структуре населения Во занятием следует понимать конкретную работу на предприятиях, в учреждениях, организациях, кооперативах или по найму у частных лиц, а не профессию или специальность, полученную в учебном заведении При этом в отношении служащих учитывают, как правило, должность, которую они занимают, а по Рабочих - выполняемую роботту.

Статево-вікова структура населення

Занятия делятся на две группы: нуждающиеся преимущественно затрат физического труда, и занятия, в которых преобладает умственный труд

Территориальные различия в социальном составе населения сводятся в основном к соотношению численности рабочих, служащих и крестьян в отдельных регионах Они зависят от хозяйственной спец циализации отдельных территорий Ведущая роль в формировании территориальной организации трудовых ресурсов принадлежит развитию территориально-отраслевой структуры хозяйственного комплекссу.

Рост производственного потенциала страны количественно и качественно формирует потребность в рабочей силе соответствии развиваются типы расселения: сокращается численность сельского населения, состоят гор ки агломерации, растут малые и средние города, меняется и естественную среду обитания населения Все это влияет на характер воспроизводства трудовых ресурсеів.

Существование форм территориальной организации трудовых ресурсов обеспечивается функционированием трудоресурсного потенциала с присущими ему количественными и качественными характеристиками

трудоресурсной потенциал характеризуется численностью трудовых ресурсов, их половозрастной структуре, уровню образования и профессионально-квалифицированного труда, фондом рабочего времени, по состоянию здоровья,, уровнем дисциплины и другими социально-экономическими факторам.

На уровень работоспособности потенциала большое влияние оказывает поло-возрастная структура населения Так, расходы мужского труда на работах, требующих значительной физической силы, будут более эффективными пор нению с такими же по количеству и время затратами женского труда Тем более, что есть ряд производств (часовое, электроламповый, приборостроительное), где женский труд является качественной и продуктивной, чем человек овичча.

Термин «трудовые ресурсы» используется в мировой практике редко, чаще используется понятие «экономически активное население»

Трудовые ресурсы - часть населения страны, имеет соответствующий физическое развитие, знания и практический опыт работы, которые могут быть использованы в общественном хозяйстве

К трудовым ресурсам включают как занятых, так и потенциальных работников В Украине к трудовым ресурсам относится население в трудоспособном возрасте (мужчины до 60 лет и старше, женщины - до 55 роки ов и старше, а также подростки в возрасте до 16 лет, работающих) Численность и состав трудовых ресурсов приведены в табл 6 6.1.

Большую часть трудовых ресурсов страны составляет население в трудоспособном возрасте в составе рабочих за пределами трудоспособного возраста более 4/5 приходится на пенсионеров Степень их участия в обще ильного производстве связан с потребностями общественного хозяйства в рабочиеій

Таблица 61 Трудовые ресурсы и их состав по регионам, 1999 год, тыс. чел (Статистический ежегодник Украины за 1999 год, Государственный комитет статистики Украины; Отв за выпуск ОГ Осауленко)

Регионы

Всего

В том числе

трудоспособное население в трудоспособном возрасте

лица старшего возраста

подростки

Украины в целом

29 989,0

27 3611

февраля 6258

21

Автономная республика Крым

1 268,0

И 1950

730

00

Области:

Винницкая

января 0442

9190

125,1

01

Волынская

5783

5521

262

Днепропетровская

февраля 2629

февраля 0687

1941

01

Доненька

2 973,1

февраля 7239

249,0

02

Житомирская

780,5

7359

445

01

Закарпатская

7751

7231

520

00

Запорожская

января 2183

января 1330

853

Ивано-Франковская

9122

8054

1067

01

Киевская

9715

8835

880

 

Кировоградская

6628

6153

473

0,2

Луганская

1 554,2

января 4709

831

02

Львовская

1 675,0

января 4887

186,3

Николаевская

7919

7336

579

0,4

Одесская

января 5236

января 3952

1281

0,3

Полтавская

января 0016

8871

И 145

Ровенская

6990

636,1

629

Сумская

8200

7180

1020

Тернопольская

8771

6064

707

Харьковская

января 8419

января 8675

1543

01

Херсонская

7368

6969

398

01

Хмельницкая

9178

7569

1608

01

Черкасская

794,0

7565

375

Черновицкая

5646

5124

522

Черниговская

7948

6534

1393

0,1

м Киев

января 9018

января 7763

1255

м Севастополь

2480

2283

197

 

силе опыте конкретного лица, системой материального стимулирования, уровнем жизни населения

Изменения численности трудовых ресурсов зависят от естественного движения населения - рождаемости и смертности При прочих равных условиях быстрому росту населения соответствует быстрый рост трудовых х ресурсов и наоборот Однако изменения в рождаемости на трудовые ресурсы повлияют только через 16 лет Соотношение численности поколений, вступающих в трудоспособный возраст, также изменяется Доля насел ения трудоспособного возраста в общей численности жителей Украины в 1990 г. равнялась 54,1, в 2000 г. - 55,6 процентамдсотка.

Современное производство обусловливает объективную необходимость постоянного повышения качества рабочей силы Это обеспечивается через образование, общую культуру, глубокую профессиональную подготовку и специальные знания я творческое отношение к труду и сознательную дисциплину.

Растет доля рабочих с высшим и средним специальным образованием (90 процентов занятых) Каждый четвертый имеет диплом вуза или техникума Уровень образования женщин достиг уровня образования мужчин В условиях вах перехода к рыночной экономике нужен механизм экономически эффективной рациональной занятости Численность занятых в общественном хозяйстве Украины составляет примерно 25 млн осиосіб.



 
Главная
Бухгалтерский учет, аудит
Экономика
История
Культурология
Маркетинг
Менеджмент
Налоги
Политэкономия
Право
Страхование
Финансы
Прочие дисциплины
Электронная библиотека онлайн "Учебники на русском" 2013
orbook.ru