Современные проблемы физиологии и психологии труда

Переход Украины от административно-командной к рыночной экономике выдвигает по физиологии и психологии труда новые задачи Среди важнейших теоретических и практических задач можно выделить следующие и:

• разработка физиологических и психологических критериев оптимальной организации различных видов труда;
• обоснование методов ликвидации дефицита мышечных нагрузок и двигательной активности работника;
• гуманизация труда на предприятиях разных форм собственности на основе внедрения санитарно-гигиенических норм, техники безопасности, рациональных режимов труда и отдыха;
• разработка механизмов формирования у людей психологических установок на рыночное поведение в сфере деятельности;
• изучения мотивационных механизмов повышения эффективности труда;
• психологическое обоснование социально-трудовых отношений между субъектами рынка труда (работодателями и наемными работниками);
• разработка критериев и путей обеспечения конкурентоспособности человека на рынке труда;
• совершенствование методов профессионального самоопределения молодежи;
• изучение механизмов самореализации личности в трудовой деятельности, в том числе в малом бизнесе и предпринимательстве;
• совершенствование методов профессиональной ориентации, переориентации и профессионального отбора;
• совершенствование методов производственного обучения;
• психологические проблемы незанятого населения и безработицы

Реализация этих задач основывается на следующих фундаментальных теоретических положениях физиологии и психологии труда, как работоспособность, дееспособность, впрацювання, усталость, восстановительные процессы в орган низме человека; трудовое напряжение и оптимальный его уровень; усвоения ритма деятельности; закономерности динамики психических функций работника в различных видах профессиональной деятельности, влияние деятельности ( или / и незанятости) на формирование и реализацию личностных свойств человек.

На основе этих фундаментальных знаний решаются прикладные проблемы физиологии и психологии труда, связанные с психофизиологическим обоснованием организации конкретного труда и социально-психологической ческих аспектов жизнедеятельности работнику.

Контрольные вопросы

1 Что такое деятельность, в каких формах и видах она проявляется?

2 Как взаимосвязаны мотив и цель трудовой деятельности?

3 Суть и признаки труда как деятельности и как процесса

4 Назовите и охарактеризуйте аспекты труда

5 Объясните сущность понятий «характер» и «содержание» труда

6 Охарактеризуйте труд с физиологической и психологической стороны

7 Что вы понимаете под трудовым потенциалом человека?

8 Каких нагрузок испытывает человек в процессе труда?

9 В чем состоит различие между физической, умственной и сенсорно-напряженным трудом?

10 Почему труд является потребностью здорового человека и какие потребности человека она удовлетворяет?

11 Что является предметом физиологии и психологии труда?

12 Какие методы исследования использует физиология и психология труда?

13 Какие теоретические и практические задачи организации труда решает физиология и психология труда?

14 Назовите основные этапы развития физиологии и психологии труда

15 Охарактеризуйте основные современные проблемы физиологии и психологии труда