Электронная онлайн библиотека orbook.ru


 
Главная - Прочие дисциплины - Книги - Охрана труда - Москалева ВМ
Охрана труда - Москалева ВМ
<< Содержание < Предыдущая Следующая

Контрольная тестовая программа (1-50)

1 Охрана труда - это:

а) система создания соответствующих условий труда, обеспечивающих безопасность человека;

б) наука о теории и практике защиты человека в условиях производственной деятельности;

в) система законодательных актов и других мероприятий, обеспечивающих безопасность человека и высокую производительность Ее труда

2 Безопасность труда - это:

а) такие условия, при которых исключается негативное влияние производственных факторов на организм человека;

б) организационные мероприятия направлены на предотвращение воздействия вредных и опасных факторов на организм человека

в) недопустимость воздействия на организм человека неблагоприятного или несовместимого с жизнью фактора

3 Производственная санитария - это:

а) наука о теории и практике функционального состояния организма в процессе трудовой деятельности;

б) наука, изучает влияние на организм человека опасных факторов трудового процесса;

в) система организацийнр-технических мероприятий, предотвращающих воздействие вредных факторов на организм человека

4 Техника безопасности - это:

а) система мер о теории и практку защиты человека от вредностей производственного оборудования;

б) система мер направлена ??против действия опасного и вредного воздействия на среду производственной деятельности;

в) система мер и средств, направленная на предотвращение воздействия на прцюючих опасных производственных факторов

5 Какую цель ставит перед собой дисциплина \"Охрана труда\"?

а) научить навыками адектуватного реагирования на производственные условия и ситуации;

б) понимать природу негативного влияния производственных факторов, которые могут вызывать нежелательные нвслидкы и определять пути предотвращения этих явлений;

в) научить навыкам не создавать травмоопасные ситуации в условиях производственной деятельности

6 Опасный фактор может привести к:

а) травмы или резкого ухудшения здоровья;

б) заболевание или Ривка снижение работоспособности;

в) финансового риска работодателям в условиях производственной деятельности

7 Активная форма воздействия производственного вредного фактора на организм человека приводит к:

а) профессионального травматизма;

б) напряженного функционального состояния организма;

в) профессионального заболевания

8 Активная форма воздействия опасного фактора на организм человека приводит к:

а) болевого травматического синдрома;

б) несчастного случая;

в) профессионального заболевания

9 По действию на организм человека химические факторы подразделяются на:

а) физические, раздражающие, мунтагенни, ханцергогенни;

б) общетоксические, раздражающие, мунтагенни, канцерогенные, сенсибилизирующие;

в) общетоксические, физические, мунтагенни, сенсибилизирующие

10 Высшим государственным органам, осуществляющим управление безопасностью являются:

а) Национальный Совет по вопросам безопасности;

б) Кабинет Министров Украины;

в) Держгирпромтехнагляд по вопросам охраны труда

11 Характер труда - это:

а) контакт человека с производственной средой;

б) особенности трудового процесса, которые могут оказывать отрицательное воздействие на организм человека, его работоспособность и здоровье потомков;

в) совокупность регламентированного уровня продолжительности трудового процесса

12 К социально-экономических факторов, формирующих условия труда относятся:

а) моральное и материальное стимулирование за высокие показатели бестравматический труда;

б) нормативно-правовая и законодательная база, стандарты, системы льгот и компенсаций;

в) автоматизация и механизация, средства и орудия труда

13 К техническим условиям труда относятся:

а) оптимальный выбор режима технологического процесса;

б) организация уровня и степени автоматизации и механизации технологического процесса;

в) оптимальный уровень промышленной эстетики в технологическом процессе

14 Причины профессиональных заболеваний - это:

а) неправильная организация санитарно-гигиенических обслуживания работающих;

б) превышение эксплуатационной надежности технологического оборудования, ОДН, ПДД, ГДР;

в) организационные, технические, санитарно-гигиенические, психофизиологические

15 По гигиенической классификации условия труда бывают:

а) оптимальные, допустимые, вредные, опасные;

б) ручные, механизированные, автоматизированные;

в) физические, умственные, вредные, легкие, тяжелые

16 Вредный фактор при нарушении правил безопасности может привести к:

а) предельного или патологического травмвтизму;

б) профессионального травмвтизму;

в) профессионального заболевания

17 Профессиональное заболевание в случае нарушения требований безопасности может вызываться:

а) превышением ОДН, ГДР в окружающей среде;

б) отрицательным воздействием вредного производственного фактора;

в) негативным воздействием опасного производственного фактора

18 Что такое рабочее время?

а) это нормированная продолжительность выполнения служебных обязанностей;

б) это установленный законом шестидневная рабочая неделя, продолжительность смены в котором составляет 8:00;

в) это установленное законом время, в течение которого в соответствии с правами внутреннего распорядка работник должен выполнять порученную ему работу

19 В структурных отношений курс \"Охрана труда\" по признакам влияния производственных факторов подразделяется на:

а) три раздела;

б) четыре раздела;

в) пять разделов

20 По действию и природе воздействия вредных и опасных факторов в соответствии с государственным стандартом подразделяют на:

а) оптимальные, допустимые, экстремальные;

б) физические, биологические, психофизические;

в) химические, психофизиологические, биологические, физические

21 К физическим вредных и опасных факторов относятся:

а) вещества различного агрегатного состава, погодно-климатические условия, концерогенных и мутагенные источники опасности;

б) все те физические опасности, которые могут нарушить здоровье или привести к гибели;

в) колебательные движения, шум, параметры микроклимата, фиброгенный пыль, ионизирующие излучения, высокое напряжение, сила тока и т др.

22 К психофизиологическим вредных и опасных факторов относятся:

а) подъем и перенос тяжестей, неудобная поза, перенапряжение анализаторов;

б) перенапряжение органов чувств, эмоциональные нагрузки, недостаточная двигательная активность;

в) физические, статические, динамические, нервно-психические и умственные перегрузки

23 Характерной особенностью опасных факторов:

а) внезапность и кратковременность периода действия;

б) продолжительность и долгосрочность их действия;

в) временная или постоянная утрата трудоспособности, в течение определенного периода времени

24 по тяжести последствий несчастных случаях подразделяются на:

а) три ступени;

б) две ступени;

в) четыре степени

25 Болевые реакции организма от воздействия опасных факторов могут вызывать:

а) открытыми или закрытыми повреждениями, характерными для современного производства;

б) характером и степенью механических повреждений;

в) механическими, химическими, тепловыми или другими комбинированными повреждениями

26 Профессиональное отравления - это:

а) острая или хроническая интоксикация, вызванная некачественным питанием в условиях производства;

б) острая или хроническая интоксикация, вызванная вредным химическим фактором в условиях производства;

в) острая или хроническая интоксикация, вызванная опасным фактором в условиях производства

27 К основным и подзаконных актов в области охраны труда нележать:

а) законы \"Об охране труда\", \"О пожарной безопасности\" и тин

б) Конституция, Указы и Постановления Президента, Верховной Рады и тин

в) Конституция, КЗоТ, законы и подзаконные акты, стандарты, инструкции по охране труда и тин

28 Что такое социальная защита работающих?

а) возмещение вреда лицам, пострадавшим от несчастных случаев;

б) создание новых национальных общегосударственных отраслевых и региональных программ социальной политики;

в) финансирование на государственном уровне здравоохранения, гигиены и безопасности труда

29 При расторжении трудового договора по вине работодателя работник право на получение выходного пособия в размере:

а) ричого заработка;

б) трехмесячного заработка;

в) месячного заработка

30 Льготы и компенсации за тяжелые и вредные условия труда это:

а) лечебно-профилакичне питания, дополнительные перерывы;

б) средства направлены на обеспечение здоровых и безопасных условий труда;

в) льготные пенсии, повышена заработная плата, сокращение продолжительности рабочего дня, спецодежда, обувь и другие СИЗ

31 Возмещение ущерба потерпевшим с временной потерей трудоспособности определяется:

а) среднемесячным заработком за время пребывания на больничном;

б) в зависимости от ступення утраты общей трудоспособности;

в) в зависимости от ступення втратм профессиональной трудоспособности

32 Какая сумма возмещения предоставляется семье в случае смерти потерпевшего?

а) пятилетнего заработка умершего на семью и годовалого заработка на каждого иждивенца;

б) двухлетнего заработка умершего на семью и годовалого заработка на каждого члена семьи;

в) пятилетнего заработка на несовершеннолетних членов семьи

33 При стойкой утрате трудоспособности помощь предоставляется в размере:

а) определенном ВКК зависимости от тяжести несчастного случая;

б) среднего заработка пострадавшего за каждый процент потерянной профессиональной прцездатности;

в) зависит от ступення профессиональной потери трудоспособности при исполнении трудовых обязанностей

34 зависимости от влияния ДНАОП имеет:

а) общегосударственной действие;

б) межотраслевую и отраслевую действие;

в) ведомственную действие

35 Высший надзор за точным исполнением законодательных актов по охране труда осуществляют:

а) генеральный прокурор и подчиненные ему прокуроры;

б) специальные надзорные государственные учреждения;

в) охраны местного самоуправления, профсоюзы и общественные объединения

36 Виды ответственности за нарушение требований охраны труда:

а) дисциплинарная или административная;

б) уголовное или материальная;

в) все упомянутые

37 Дисциплинарная ответственность - это:

а) строгий выговор или увольнение с работы;

б) выговор, увольнение с работы;

в) временное отстранение от работы и другие виды общественного воздействия

38 Согласно КЗоТ дисциплинарная ответственность применяется не позднее чем:

а) один месяц со дня обнаружения правонарушения;

б) один месяц со дня обнаружения и шести месяцев со дня допущения првопорушення;

в) шести месяцев со дня обнаружения правонарушения

39 Административная ответственность регламентируется:

а) КАК;

б) КЗоТ;

в) КАП

40 Согласно административной ответственности максимальный размер штрафа составляет:

а) пять процентов месячного фонда заработной платы юридического или физического лица;

б) двух процентов месячного фонда заработной платы юридического или физического лица;

в) пять процентов годового фонда заработной платы юридического или физического лица

41 Лишение специального права за административные правонарушения применяется на срок:

а) трех лет;

б) трех месяцев;

в) пять лет

42 Исправительные работы за административные правонарушения с отчислением 20% из заработка в доход государства, применяется на срок:

а) пятнадцать суток;

б) одного месяца;

в) двух месяцев

43 Административный арест за административные правонарушения назначается на срок:

а) трех дней

б) пятнадцать суток;

в) одного месяца

44 Постановление об административном правонарушении со дня его вынесения в судебном порядке может быть обжаловано в течение:

а) месяца;

б) пятнадцать суток;

в) десяти суток

45 Уголовная ответствен предусматривает лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок:

а) от 2-х до 5-ти лет;

б) 3 года;

в) трех месяцев

 

46 Исправительные работы по уголовной ответственности назначаются на срок:

а) от 2-х месяцев до 2-х лет;

б) пятнадцать суток;

в) от 2-х до 5-ти лет

47 Нарушение должностным лицом правил охраны труда, что создало работающим угрозу наказывается согласно УК, исправительными работами на срок:

а) до одного года;

б) до двух лет;

в) до трех лет

48 За нарушение должностным лицом правил охраны труда, повлекшее несчастные случаи УК предусматривает лишение свободы на срок:

а) до трех лет;

б) до пяти лет;

в) до четырех лет

49 За нарушение нормативных актов при выполнении строительных работ, если они повлекли гибель людей, наказывается УК лишением свободы на срок:

а) до трех лет;

б) до пяти лет;

в) до четырех лет

50 Уголовная ответственность за нарушение правил обращения со взрывчатыми или радиоактивными веществами с лишением свободы, если это привело к человеческим жертвам на срок:

а) от трех до двенадцати лет;

б) от двух до восьми лет;

в) от трех до восьми лет



 
Главная
Бухгалтерский учет, аудит
Экономика
История
Культурология
Маркетинг
Менеджмент
Налоги
Политэкономия
Право
Страхование
Финансы
Прочие дисциплины
Электронная библиотека онлайн "Учебники на русском" 2013
orbook.ru