Электронная онлайн библиотека orbook.ru


 
Главная - Прочие дисциплины - Книги - Физиология и психология труда - Крушельницкая ЯВ
Физиология и психология труда - Крушельницкая ЯВ
<< Содержание < Предыдущая Следующая

62 Темперамент и характер

Темперамент и его свойства

Индивидуально-психологические различия между людьми зависят от динамических особенностей их психики - уровня интенсивности психических процессов и состояний, скорости их протекания Эти различия проявляются ся в общей активности человека, его моторике, эмоциональности и отмечаются достаточной постоянством Совокупность индивидуальных особенностей, характеризующих динамическую и эмоциональную стороны поведения, деятельности и общения человека, называется темпераментаом.

Темперамент зависит от типа высшей нервной деятельности Тип высшей нервной деятельности - это сплав врожденных и индивидуально приобретенных свойств процессов возбуждения и торможения такими свойствами ямы нервных процессов есть сила, уравновешенность и подвижность Сила нервного процесса - свойство нервных клеток сохранять нормальную работоспособность при значительном напряжении возбуждения и торможения ИРИ вноваженисть процессов возбуждения и торможения - это соотношение их силы Подвижность нервных процессов характеризуется скоростью их возникновения и изменения на противоположный процесс зависимости от сочетанием ния отмеченных свойств И П Павлов выделил четыре типа высшей нервной деятельности: сильный неуравновешенный; сильный уравновешенный подвижный, сильный уравновешенный инертный; слабый Тип высшей нервно ной деятельности является физиологической основой темперамента Сильному неуравновешенном типа нервной деятельности соответствует холерический темперамент; сильном уравновешенном подвижном - сангвинический; сильном вр ивноваженому инертном - флегматичный; слабом - меланхоличночний; слабому — меланхолічний.

Человек холерического темперамента энергичная, неуравновешенный, склонный к бурным эмоций, быстрых движений, резких изменений настроения, страстная в работе, способна к лидерству

Сангвинику присущи высокая психическая активность, уравновешенность, быстрая смена впечатлений, легкость и гибкость в общении

Флегматик отличается некоторой медлительностью, инертностью, устойчивым настроением, постоянством и глубиной чувств, размеренными действиями и речью, серьезностью, настойчивостью в работе

Меланхолику свойственны замедленность движений, сдержанность в речи, низкий уровень психической активности, склонность к глубоким переживаниям, замкнутость, необщительность

Свойствами темперамента являются экстраверсия - интроверсия; эмоциональная стабильность - нейротизм

Экстраверсия проявляется в преобладающем направленности активности человека на окружающий мир, интроверсия - на явления собственного внутреннего мира, на свои мысли и переживания зависимости от этих свойств разрез зняють экстравертов и интровертовв.

Экстраверт - человек, ориентирована на окружающий мир, непосредственная, активная, открытая в эмоциональных проявлениях, импульсивная, коммуникабельная, гибкая в поведении, оптимистичная, решительная

Интроверт - человек, ориентирована на собственные чувства, сдержанная, замкнутая, трудно вступает в контакт с другими людьми При принятии решений серьезная, не поддается эмоциям

Эмоциональная стабильность характеризуется устойчивостью к внешним воздействиям, нейротизм - высокой реактивностью на внешние воздействия Эмоциональность характеризует особенности возникновения, протекания и прекращения разнообразных чувств, аффектов, настроений Основными характеристиками эмоциональности является впечатлительность, импульсивность, эмоциональная лабильность, напряжение, доминирующий эмоциональный статус (тревожность, страх, ф рустрация, радость, гнев и т. др.) Эмоционально стабильные люди не склонны к волнениям, вызывают доверие, устойчивы к внешним воздействиям, лидеры нейротиков - чувствительные, тревожные, сильно переживают неудачиють невдачі.

В трудовой деятельности особенности темперамента работников оказываются в активности, эмоциональности, моторике Активность характеризуется уровнем энергичности, с которой работник достигает поставленных эти Илей, преодолевает трудности Эмоциональность проявляется в эмоциональных реакциях, в скорости изменения одного эмоционального состояния другим Особенности моторики проявляются в скорости, ритме, амплитуде и точности мая вдовы движение ихів.

Различия в темпераментах - это различия не в уровнях возможностей психики, а в своеобразии ее проявлений Каждый тип темперамента имеет положительные и отрицательные стороны

Положительным для холерика является способность концентрировать значительные усилия в течение короткого времени, а недостатком то, что при длительной работе ему не хватает выдержки Сангвиник отличается высокой работоспособностью й, быстрой реакцией, однако у него быстро падает интерес к работе Флегматик способен долго и упорно работать, но он не может быстро переключаться на другие задачи Меланхолик отмечается вел икою выдержкой, но медленным вхождением в работу Для сильных подвижных типов характерен быстрый темп выполнения работы при недостаточном внимании к подготовительным и контрольных действий Инертные более успешно вы выполняющих задачи, где требуются медленные движения, они отмечаются пунктуальностью, заранее планируют свои действия Особенности темперамента проявляются и в умственной деятельности, обусловливая пути и способы работы, не определяя, однако, уровень достижений Умственные возможности человека создают условия для компенсации недостатков темперамента Однако в некоторых видах деятельности от свойств темперамента может зависеть не только ход их выполнения, но и результат В тех видах труда, которые ставят высокие требования к темпу или интенсивности действий, индивидуальные особенности динамических проявлений психики могут быть фак тором пригодности или непригодности человека к деятельности В большинстве профессий свойства темперамента влияют на конечную производительность Влияние их может оказаться в экстремальных ситуациях, когда слишком подвижные люди быстро реагируют (часто неадекватно), а инертные могут растеряться и не среагировать, а также в индивидуальной деятельности повышенной сложности Так, работники с выраженной экстраверт ивнистю, пластичностью, эмоциональностью, импульсивностью успешно выполняют работу, связанную с быстрым восприятием и переработкой информации, принятием решений Работники, для которых характерны интровертивним ость, ригидность, тревожность, неэмоциональность, заторможенность, более эффективно выполняют регламентированную деятельность по устоявшимся алгоритмом, монотонные работы и работы, которые требуют точности движений и действий Недостаточная психическая активность у них компенсируется повышенной точностью, четкостью и аккуратностью в роботністю в роботі.

Итак, свойства темперамента проявляются в основном в своеобразии выполнения работы Наличие в коллективе личностей разных типологических структур способствует более эффективной трудовой деятельности с при условии, если задача распределяются с учетом этих особенностямий.



 
Главная
Бухгалтерский учет, аудит
Экономика
История
Культурология
Маркетинг
Менеджмент
Налоги
Политэкономия
Право
Страхование
Финансы
Прочие дисциплины
Электронная библиотека онлайн "Учебники на русском" 2013
orbook.ru