<< Содержание < Предыдущая
§ 3 Гуманизация производства и мотивация труда
Рост производительности труда и эффективности производства позволяет существенно изменять условия труда и жизни людей Однако и те-перь остается много проблем, особенно экологических Все это вы-мага цилеспр рямованои деятельности общества по созданию ма-материальных-технических, организационно-экономических и социальных условий для эффективной и творческой работы человека В этом и состоит процесс гуманизации производ тельства С развитием общества постоянно вы-тают и потребности самих производителей по образованию и культуры, уровня жизни, условий труда Итак, гуманизация производства - это не только результат НТР, но и необходима пер едумова реализации ее достижений и дальнейшего развитиявитку.
Современное общество испытывает органическую потребность в истинной и все боковой гуманизации производства и труда В развитых, странах мно-го сделано для улучшения условий труда, развития как общей, так и профессионального образования, здравоохранения, физической культуры и спорта, обеспечения людей жильем, бытовыми услугами тощо.
Только отказ от остаточного принципа финансирования социальной ной сферы, и \"приоритетное развитие могут обеспечить переход к новому состоянию общества, ориентированного на гуманистические ценности
Гуманизация производства - это сложная многоуровневая проблема Ее решение предполагает использование материально-технических, организационно-экономических и социально-экономических факторов Ба-зовой является изменение с содержания и условий труда, которая непосредственно связана с совершенствованием техники и технологии производства Например, в Украине сегодня рядом с высокомеханизированным и автоматизированным производством, в котором по нято высококвалифицированные рабочие и созданы соответствующие для их деятельности условия, еще много тяжелой фи-ческого труда, которую выполняют мало или неквалифицированные рабочие Так, в промышленности тяжелый ручной труд выполняют 1/3 занятых, а в строительстве и сельском хозяйстве - 2/3 Эта малопродук-тивная, изнурительная, престижная работа не может дать человеку мо-рального удовлетворения Чтобы привлечь рабочую силу д ля ее выполне-ния, нужно вводить оплату ее по завышенным расценкам, а также сокращенный рабочий день, бесплатное питание, дополнительные отпус-тки и др. Для устранения тяжелого ручного труда следует механизув ать и автоматизировать производственные процессы Однако есть такие машины, которые якобы освобождают человека от ручного труда, однако создают для нее настолько тяжелые и сложные условия, которые социальная роль сводится ва ивець Такие машины не соответствуют или санитарно-гигиеническим, или техническим требованиям безопасности, что является причиной производственного трав-Матиз и профессиональных заболеваний Необходимо полностью отказа-ться от выпуска оборудования, создает неблагоприятные для людини условия рабоумови праці.
Проблема согласования материально-вещественного и личного фак-торов в современных условиях приобрела острый характер Новые машины и механизмы часто выдвигают чрезмерные требования к человеку, к его воз-можности и спо бности Вместе с тем растут и требования людей к орудиям и условий труда Следовательно, необходимо согласовывать требования человека к технике и ее функционирования и требования техники к человеку Однако при любых обстоятельствах то тельной должна служить человеку, создавались ты все условия для облегчения ее работы и развития способностей Опыт показывает, что комплексное соблюдение правил эксплуатации машин повышает эффективностью ть их функционирования на 20 про-центов, сокращает сроки профессиональной подготовки специалистов на 20 - 30 процентов и в 2-3 раза уменьшает количество несчастных случаев, аварий и катастростроф.
Возникновение новых научно-технических систем создает проблему безопасности функционирования их Высокую потенциальную угрозу представляют такие современные промышленные объекты, как крупные гидротехнические сооружения, мощные ене ергокомплексы прежде атомные электростанции, химические комбинаты, ракетно-космическая техника Повышает опасность концентрацией транспортных коммуникаций на земле, воде и в воздухе тощщо.
Эффективными при создании систем безопасности является обобщение и анализ опыта эксплуатации различных технических объектов не только на отраслевом, но и на межотраслевом уровне, а также математическое моделирования
Большое значение имеет изучение мирового опыта внедрения техники безопасности Не одно десятилетие существует Международная ассоциация общественной безопасности при Международной организации труда Она регу-лярно провода ить симпозиумы и конференции, активно изучает и об-Ворю современные проблемы безопасности на производстве, чтобы ПРЕДОТВРАТИТЬ-Щасним случаев и профессиональных заболеваний, распространяет инфор-мацию по технике безопасности в различных отраслях производства Участие Украи-ны в этой организации дает возможность использовать приобретенный международный пейскоговід.
Способность человека к труду составляет часть его личности Наряду с экономической человеку присуща и духовная жизнедеятельность Поэтому на развитие человека влияет не только совершенствование техники и техноло-гии, хотя последнее и является определяющим фактором, благодаря которому усиливается процесс интеллектуализации труда Вместе с тем растет образованность насесе-
ления, улучшаются социальные условия жизни, развивается сфера куль-туры Развитые страны достигли заметных успехов в преобразовании наиболее маного работника на партнера-предпринимателя, повышении заинтерес-ва аности рабочего в развитии и совершенствовании производства Благода-ки материальному стимулированию рабочие принимают участие в совер-шенствование техники и технологии, организации труда и т.д. Так, сначала в Японией й, а затем в США и других развитых странах получили распространение кружки улучшения качества в которых люди реализуют свои творческие способности, а владельцы фирм материально поощряют их к этому, что п риводить к росту дохода как владельцев, так и работниковиків.
В целях совершенствования производства, достижения высоких его результатов на фирмах создаются группы риска - временные на-научными коллективы, которые объединяют талантливых, инициативных инженеров и ученых цев, разрабатывают перспективные научно-технические идеи и мате-риализують их в новых изделиях Такие коллективы успешно решают актуальные проблемы современного научно-технического прогресса ство-ются и спе социальные фирмы риска - венчурные, которые разрабатывают новые направления развития производствва.
Развитие творчества масс, деятельность рационализаторов и изобретатель-ков играют все возрастающую роль Однако в нашей стране новая-торский потенциал используется недостаточно Лишь 1/3 изобретений зам тосовуеться в народном хозяйстве незначительной есть доля внедрение высокоэффективных изобретениидів.
Сегодня экологический аспект проблемы гуманизации условий труда и жизни человека имеет большое значение Загрязнение воздуха, воды и земли негативно сказывается на здоровье человека, вызывает болен-бы, снижает работоспособность, сокращает продолжительность жизни Изменение эко-логического состояния человека - это глобальная, международная проблемма.
В отдельных местах планеты сложилось кризисное экологическое со-выше На территории бывшего Cоветским Союзом это регионы Аральского, Чер-ного, Азовского, Каспийского морей, территории, которые пострадали от аварии на а Чернобыльской АЭС, и ин.
Коренное изменение экологического состояния требует разработки эко-логического законодательства, широкого внедрения безотходной и ресурсосберегающей технологии В развитых странах применение технологий при которых отходы одного вида производства является сырье-ной для другого, дает значительную экономию.
Наряду с передовой технологией важную роль в оздоровлении окружающей среды играют экономические санкции против тех, кто его загрязняет, система налогообложения, которая гарантирует восста-новления природ д.
Повышается статус государственной экологической экспертизы, положительными заключение которой по проекту любого крупного про-вания объекта должен предшествовать его возведению
Нае кологичне положение значительной степени влияет на функционирование объектов энергетики Например, при сжигании угля, нефти, газа в атмосферу ежегодно выбрасывается около 20 млрд т углекислого газа, содержание я которого в атмосфере сегодня на 15-20 процентов превы-шает уровень 40-х годов Это негативно сказывается на тепловом Баланса Земли, приводит к созданию \"парникового эффекта\" Во всем мире ведется р абота по совершенствованию энергетики, поиск но-вых, нетрадиционных, экологически безопасных источников энергии (солнечной, ветровой и т.д.ітрової тощо).
Мотивационный механизм труда включает прежде всего такие общий нолюдськи, общеэкономические элементы, как потребности и интересы людини, ведь ради их удовлетворения человек производит различные блага Сти-мулы к п труда могут быть материальными и моральными, духовными Среди первых - заработная плата, премии, различные награды, среди вторых - самые разнообразные формы морального поощренияня.
Наряду с этими двумя группами стимулов существует еще одна, связанного на с самой трудовой деятельностью Это условия труда, его содержание, престиж-ность, свободное время Социологические исследования показывают, что при достаточно вы ысоким уровне материального обеспечения факторы творческому характеру труда и свободного времени играют решающую роль в выборе профессииії.
Каждой экономической системе присущ свой мотивационный ме-ханизм труда, наряду с общечеловеческими содержит и специ-фические элементы
Гуманизация производства усложняет мотивацию труда, а следовательно, и методы ее стимулирования Для многих работников определяющую роль играют материальные стимулы Однако в последнее время увеличивается доля п работников, которые предпочитают не высокой заработной плате, а творческому процессу всевозрастающую роль в мотивации труда играет сокращение рабочего времени и увеличение свободного Социологические направлении исследований я, проведенные в странах ЕЭС, обнаружили, что 51 процент самод-яльного населения предпочли сокращению рабочего времени, а 42 процента - росту заработной платы В Германии от 1/3 до половины найма них рабочих согласны на сокращение рабочего времени, которое сопровождалось бы уменьшением заработной платыплати.
Следовательно, соотношение мотивов труда и соответствующих им стимулов определяется уровнем развития производительных сил, доходов насе-ления Однако бесспорным является то, что с обеспечением высокого уровня среди мотивов всевозрастающую роль играет сокращение рабо-чего и увеличение свободного времяу.
Английские социологи установили, что, когда средний хорошо научу-ный рабочий работает без дополнительных стимулов, объем производства составляет 50-70 процентов объема, который достигается при его стимулюва Ання Подрыв системы стимулов в бывшем СССР, поо-
распространения уравниловки привели к тому, что в середине 80-х годов в полной мере работало только 1/3 занятых в народном хозяй-стве Тогда же ленинградские социологи провели анализ, который пока-зал, что при оплате по труду 60 процентов рабочих были готовы увеличить производительность труда на 10-15, 20 процентов рабочих - на 30, а 10 - на 50 процентовв.
Сегодня важное значение имеет степень удовлетворения людей пра-цей Достижения научно-технического прогресса обусловили немало нового в мотивации труда людей Например, возрастает роль факторов, забезпечуют во дальнейшее развертывание творческих способностей человека, новое отношение ее к труду не только как к необходимости, но и как к потребности, к форме самовыражения Природе современного произ-водства внутренне присущий коллективизм, который открывает возмож-ности для развития таких методов стимулирования труда, которые поднимаются силы человека и всесторонне активизировали ее деятельностьсть.
Большой вред механизма стимулирования труда нанес тотальный государственный патернализм, который, например, имел место в СССР В этих условиях человек не мог проявлять инициативу, пред-можность, пос кильки такие вопросы, как, где работать, сколько зарабатывать, которые выполнять работы и многие другие, за нее решала государства.
Исторический опыт убедил, что ограничение возможностей людини в развитии его активности, снижение ее ответственности за качество собственного благосостояния неизбежно оборачиваются значительными потерями для обществ ва, уменьшают национальное богатство Путь к экономическим ной свободы человека лежит через преодоление ее отчуждения от средств и результатов производства Предпринимательство и винахидлы-ность - наиболее яр авий пример творческой активности человека, мотивов его жизнедеятельности Табу на предпринимательскую деятельность, на заложенными командно-административной системой, было самым большим тормозом экономического прогрессесу.
Мировая практика выработала эффективную рыночно-хозяйственную систему, которая предполагает сочетание крупных, средних и мелких предприятий, разнообразие и многоуровневость субъектов собственности, которые выступали упають в обществе в виде социальных слоев функционирование государственных, коллективных, частных и смешанных форм собственности открывает широкий выбор видов производственной деятельности, что позволяет стиму вать стремление работников к повышению эффек-тивности производстваа.
|